لم يتوصل عمال شركات كتبية بالمحمدية،بأجور هم منذ ثلاثة أشهر، و في هذا الصدد انعقد جمع عام  بمقر الكونفدرالية الديمقراطية للشغل بالمحمدية  يوم الأحد 13 غشت 2023، لعمال شركات كتبية، تحت إشراف المكتب الإقليمي للكونفدرالية الديمقراطية للشغل، والمكتب النقابي، وبعد الترحيب بالمنخرطين الجدد، رغم مناخ التضييق والترهيب تجاه النقابيين، تم تقديم تقرير حول اللقاء مع إدارة الشركة بمقر عمالة المحمدية، يوم 07 غشت الجاري،  والذي التزمت فيه إدارة الشركة بحل مشكل الأجور المستحقة وغير المؤداة منذ شهر ماي إلى اليوم.

وبعد مضي أسبوع على هذا الالتزام،ـ حسب بلاغ للنقابة توصل موقع ” ميديا لايف ” بنسخة منهـ   لم تظهر أية مؤشرات على حسن نية إدارة الشركة،  ليقرر الجمع العام:
1- مواصلة حملة الانخراط النقابي داخل عمال وعاملات الشركة، عبر مقاومة كل أساليب التخويف والترهيب، والكذب والتضليل.
2- اللجوء لكل أشكال النضال من الوقفات الاحتجاجية أمام مقر الشركة، والمسيرات الاحتجاجية من أمام مقر الشركة نحو مقر العمالة، والإضراب عن العمل…، مع تفويض المكتب النقابي باختيار الشكل النضالي المناسب في أقرب وقت، بتنسيق مع المكتب الإقليمي للكونفدرالية الديمقراطية للشغل.

وكان  بلاغ أصدره المكتب الإقليمي للكونفدرالية الديمقراطية للشغل بالمحمدية نهاية شهر يونيو المنصرم، أوضح من خلاله   أنه يتابع ما سماه ” الوضعية الكارثية” لعاملات وعمال شركات كتبية KOUTOUBIA، وذلك من جهة بسبب عدم صرف كل أجور العاملات والعمال منذ شهور. والاقتصار على صرف تسبيقات، رغم المساعي التي قامت بها المديرية الإقليمية للشغل بالمحمدية، ومن جهة أخرى بسبب محاربة العمل النقابي والرفض المطلق لحضور جلسات البحث والمصالحة والتعالي على القانون المغربي. فبعد تصفية المكتب النقابي الأول المشكل من 15 عضوا، يجري اليوم التضييق على المكتب النقابي الجديد المكون من 21 عضوا وعضوة، بطرد أحد أعضائه وطرد أحد المنخرطين لأسباب واهية، ودون احترام المسطرة القانونية، بل ودون حتى الاستماع للمعنيين بالأمر، بحضور أحد ممثليهما، وفق ما تنص على ذلك مدونة الشغل…

وعليه، فإن المكتب الإقليمي للكونفدرالية الديمقراطية للشغل بالمحمدية، إذ يعبر عن قلقه الشديد تجاه وضعية عاملات وعمال شركة كتبية، فإنه:

1. يستغرب لعجز المقاولة من حجم “كتبية” المملوكة لبرلماني المدينة عن أداء أجور العمال، وهي الشركة ذات العلامة التجارية التي تسوق في كبريات ملاعب كرة القدم العالمية، ويذكر إدارة الشركة بأن الأمر يتعلق بأجور مستحقة، غير قابلة للتصرف.

2. يدين محاربة العمل النقابي، سواء بالطرد التعسفي أو بالضغط والمساومة على المغادرة، ويعتبر أن حماية الحق في الانتماء النقابي، مسؤولية الدولة كذلك، من سلطات محلية وإقليمية وسلطة مراقبة الشغل، وعليهم التدخل لأجل فرض احترام القانون على الجميع.

3. يدعو عموم عاملات وعمال شركات مجموعة كتبية، إلى المزيد الالتحام ووحدة الصف، داخل نقابتهم المناضلة الكونفدرالية الديمقراطية للشغل، والاستعداد لكل أشكال النضال من أجل فرض احترام القانون وانتزاع الحقوق وعلى رأسها الحق في الأجور المستحقة.

4. يخبر جميع الجهات المعنية من إدارة الشركة وسلطات محلية ومديرية إقليمية للشغل، بالقرار العمالي بالاعتصام أمام مقر الشركة إلى حين استلام الأجور المستحقة، ويجدد المطالبة بالتدخل لحماية حقوق العمال ونحن على أبواب عيد الأضحى.